Durata
Per incidere concretamente sul cambiamento crediamo fortemente nella forza di un percorso formativo diluito nel tempo che permetta ai partecipanti di sperimentare concretamente sul lavoro quanto appreso in aula e al Cliente di verificare gli effetti indotti sui comportamenti e nell’organizzazione.
La struttura minima di un nostro intervento formativo consiste in tre giornate con cadenza mensile l’una dall’altra; la terza giornata è da intendersi come follow up ovvero verifica in aula e tra i partecipanti di quanto appreso, sperimentato attivamente e dei risultati conseguiti.
Costi
La nostra struttura organizzativa è agile e snella, questo ci consente di ridurre i costi e di non gravare il Cliente di quelle spese fisse da cui non ricava alcun beneficio qualitativo.
La trasparenza e il pragmatismo sono alcuni dei nostri valori di riferimento e dunque possiamo fornire dei parametri chiari per definire insieme l’investimento che s'intende intraprendere.